百度知道网友 在 2012-02-17 13:14:44 提问
为您推荐
共 7 个回答
  • 陈健  平安人寿
    2013-10-30 22:29:56


    建议买保险的合理顺序:先意外险 再健康医疗类,再养老投资理财类。家里的经济支柱先买,后爱人买,最后再给小孩,平安的父母是小孩最大的保障。
     
    一份完整的保障计划包括寿险、重大疾病、意外伤害、意外医疗、住院医疗、住院津贴。豁免
     
    重疾与意外是可以消费型与返还型结合起来购买的,以保障到人生最关键的三十年,让它保额足够。
     
    30周岁:802元一年,就可以有重大疾病30万,意外伤害50万,意外医疗2万,意外住院津贴200元/天。重大疾病保险金额在首年保额基础上,每年免费增加6%,累积最高增加首年保额的18%。
     
    年龄与保费相关,保额与收入匹配的。重疾可以做到年收入的3--5倍左右,意外可以是年收入的5--10倍。
     
    细节问题最好QQ在线或者电话再交流!

  • 张麟  
    2012-02-18 07:49:07

    新工伤条例颁布以后,现在上班期间发生意外已经不再算作工伤了,所以无法按工伤获得补偿,只能通过其它渠道了

  • 王敏  
    2012-02-17 21:41:17

         您好!我是来自贵州毕节的王敏

         这样的赔付有两种情形:

           一、社保方面.在工作期间发生的意外或损伤,是要按照工伤赔付的.

           二、如果公司上了工程保险的话,把相关资料收齐(派出所出具的事故证明书,发票,药费清单,病历复印件)即可到保险公司去请求赔付了。

           不过请注意:医疗费用的报销都是按照比例进行的,一般把原始发票那倒社保局报销以后,剩下部分可以到保险公司进行报销。所有报销都是按一定的标准和比例比例进行,医疗费用是不允许重复报销的。

  • 孔建良  
    2012-02-17 19:15:16

    你好:根据你的情况,请清楚了解现在公司有没有跟你买社保或者商业保险的意外险,如果有的话就可以得到赔偿。首先先把发票、药费清单、病历等等收集齐,这些是最基本的资料,把资料复印多一份,原件给公司帮你拿去报销,自己留一份日后用。如果没有社保或商业保险的话,都要把资料拿去公司索赔,公司不理会的话,就去劳动局查询怎样索赔。很高兴可以为你服务!

  • 陈士珍  平安人寿
    2012-02-17 15:16:10

    你好!看看单位是否为你办理了意外医疗保险

在线定制保险方案

给谁投保:
出生年份:
立即提交
---个家庭 已完善了保障计划
热门问答
保险资讯
热门产品
×
您已成功提交问题!
长按下方二维码识别
关注公众号随时跟踪回答
63395位资深保险专家
100%快速回答
您已成功提交问题!

长按二维码保存图片

1、保存图片,打开微信“扫一扫”

2、点击右上角按钮从相册选择二维码图片,关注公众号随时跟踪回答

3、您也可以用浏览器收藏此网页

保存